Com o DNA Assessment, você obtém uma visão clara e estratégica sobre seu nível de desenvolvimento como líder. A avaliação revela competências essenciais, identifica oportunidades de crescimento e orienta ações para fortalecer sua trajetória profissional. Descubra insights valiosos que transformarão sua liderança e impulsionarão sua performance.

DNA DE LÍDER

Nível de desenvolvimento nas competências de GESTÃO, LIDERANÇA e nos VALORES PROFISSIONAIS que apresenta no estágio da carreira em que se encontra.

PERFIL DO AVALIADO

Se possui um Perfil Equilibrado (Liderança pede equilíbrio no desenvolvimento das competências técnicas mais voltadas para gestão de processos e objetivos) ou Emocional (mais voltado para liderança de pessoas).

COMPETÊNCIAS PRIORITÁRIAS

As quatro competências que devem dar prioridade de desenvolvimento, tanto em gestão quanto em liderança.

HABILIDADES, APLICAÇÃO DE TEMPO E VALORES

Se suas Habilidades, Aplicação de Tempo e Valores Profissionais estão relacionados às necessidades específicas do nível de liderança que ocupa.

MATRIZ DE CRESCIMENTO GESTÃO-LIDERANÇA

A matriz de crescimento gestão-liderança indicará que caminhos poderá percorrer para desenvolver sua liderança, levando em consideração os resultados apresentados.

COMPORTAMENTOS

Principais comportamentos que devem ser melhorados em gestão e liderança.

CURSOS

Sugestão de cursos que podem melhorar seu desenvolvimento no estágio em que se encontra.